为扎实推进党风廉政建设事情，，，，提高公司中层干部拒腐防变的能力，，，，9月7日上午，，，，光谷智能公司党总支组织对今年竞聘上岗的12名中层干部举行了整体廉政谈话。 。。。。。谈话活动由公司党总支书记吴丹主持。 。。。。。
吴丹指出，，，，廉政谈话是体贴、敬重和资助干部康健生长的主要行动，，，，是增强和立异干部教育、治理、监视关口前移的有用手段，，，，对增强干部自重、自警、自省、自励意识，，，，增进公司廉政建设、作风建设都有十分主要意义。 。。。。。
吴丹对与会干部提出四点要求：一是增强自律意识。 。。。。。严酷贯彻落实中央八项划定精神、省委六条意见、市十一项禁令的要求，，，，自觉抵制诱惑，，，，遵守各项执律例则，，，，执行清廉自律各项划定，，，，严酷约束自己，，，，做到“四慎”：慎初、慎独、慎微、慎交。 。。。。。二是增强敬畏意识。 。。。。。在事情生涯中要立规则、守纪律、讲团结、顾阵势。 。。。。。要做到“四个敬畏”：敬畏尊长，，，，敬畏向导，，，，敬畏组织，，，，敬畏纪律。 。。。。。三要增强公正意识。 。。。。。公正规范使用权力，，，，重点在于监视：敢于接受监视，，，，自觉接受上级和下级的监视； ；；；；增强自我监视； ；；；；坚持民主集中制，，，，善于听取差别的意见，，，，不搞“一言堂”、“小圈子”。 。。。。。四是增强奉献精神。 。。。。。中层干部是公司中流砥柱，，，，要带动做到“四个楷模”楷模：清廉从业的楷模，，，，爱岗敬业的楷模，，，，开拓立异的楷模，，，，勇争一流的楷模。 。。。。。
(光谷智能公司 来稿)
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